• 首頁 > 縣域 > 縣市區

    “三位一體”除隱患 上下聯動抓安全——聊城市高新區創新安全生產監管路徑

    “三位一體”除隱患 上下聯動抓安全——聊城市高新區創新安全生產監管路徑

    來源:聊城日報發布時間:2021-08-03 09:43:10

      ■本報記者 苑莘

      高新區作為全市;沸袠I重點監管區域,轄區有魯西化工等14家;飞a企業,約占全市行業總數的五分之一,一、二級重大危險源占全市一半以上,全國公布的18種重點監管危險化工工藝中,聊城高新區占比達72%。近年來,高新區不斷強化底線思維,堅持問題導向,注重源頭防范,著力改革創新,狠抓責任落實,探索出更專業、更有效的安全生產監管“高新區模式”,推動安全生產形勢持續平穩向好。

      專家查隱患“藥方子”清除“病根子”

      針對轄區;奉惼髽I眾多、監管力量不足、基礎薄弱的情況,高新區采取“政府買服務、專家查隱患”的方式,對轄區所有;菲髽I開展安全生產隱患“大體檢”。

      通過專家“會診”,高新區找到企業安全隱患“病因”,安監部門根據專家組的意見下達整改通知書,落實責任、時限、整改措施。對魯西化工這樣的大型化工企業,專門聘請了中國化學品安全協會專家對其開展為期4輪次的安全生產“診斷式檢查”。今年以來,先后邀請行業專家190人次,檢查重點工貿、;髽I105個,查出隱患714項,已全部整改完畢,達到了“對癥下藥”“靶向治療”“藥到病除”的效果。

      職工找隱患“花小錢”換來“大平安”

      職工是最了解企業生產狀況的群體。為切實抓好安全生產工作,高新區創新推出“職工查隱患”機制,讓職工變身“安全監督員”。

      在工作中,高新區各企業職工將生產中發現的安全隱患及時上報,確保企業及時整改。為提升職工主動性和積極性,企業根據隱患等級給員工發放10分、20分、30分、50分不等的積分卡,在季度安全生產總結會上,員工憑積分兌換相應的生活用品或獎金。自活動開展以來,獎勵員工6356人,累計獎勵金額20余萬元。

      政府除隱患“零容忍”確保“零事故”

      “群眾舉報、鎮街吹哨、部門報到”,高新區創新工作機制,破解了鎮街監管賦權不足、執法力量缺乏的問題。管委會賦予鎮街“吹哨”權,鎮街在接到群眾舉報線索或開展專項檢查時,發現安全生產違法行為后立即“吹哨”,各相關執法部門響應“哨聲”及時“報到”聯合執法,堅持“事不完,人不走”。

      此外,高新區還聚焦安全監管重點建立了“四清單一臺賬”制度,實現了工作項目化、項目清單化、清單責任化。并定期邀請轄區“兩代表一委員”和安全生產監督員等社會力量,主動參與到安全生產監督檢查中,從不同角度發現問題、解決問題,營造了“人人關注、人人參與、人人監督”的安全生產社會環境。

    【責任編輯:龐玉偉】
    欧美人与牲口杂交在线播放免费,把腰抬起来温客行x周子舒车,成人av大片免费看的网站,女人自慰时看得爽的黄文50部